“我们去弄个会议室吧;我会发出邀请的。”当我坐在电话旁,想着要去参加这个会议,又害怕去开会的时候,我……阅读更多
专注型领导的6个关键
正念的定义是:一个人有意识地、接受地、非评判地将注意力集中在情绪、思想和感觉上……阅读更多
寻找有创造力、独立的思考者
如今,很难找到一位领导者不积极呼吁公司内部的增长和创新,也不大声呼吁更有创造力……阅读更多
建立创新文化意味着接受挑战,承担风险,有时还会失败
你的公司有一种鼓励创新的文化吗?人们是否在挑战现状,并被领导者鼓励去冒险……阅读更多
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